Die zeitgemäße Bewerbung
Wenn es um Themen wie Bewerbung und Karriere geht, so ist festzustellen, dass sich in den vergangenen Jahren sehr viel geändert hat. Das bekommen vor allem Arbeitnehmer zu spüren, die für längere Zeit bei ein- und demselben Arbeitgeber beschäftigt waren und sich jetzt nach einem neuen Job umsehen müssen. Es ist beispielsweise längst nicht mehr so, dass man noch Bewerbungen in Papierform versendet – zwar mag es noch ein paar Unternehmen geben, die ausschließlich diese Form der Bewerbung akzeptieren – doch in der Regel ist so, dass Unternehmen die elektronische Bewerbung bevorzugen.
Des Weiteren ist es so, dass man nicht mehr im Anzeigenteil der Tageszeitung nach Stellenangeboten sucht, sondern im Internet. Zwar ist es auch hier so, dass immer noch einige Unternehmen in Printmedien Stellenanzeigen schalten, doch das Angebot an offenen Positionen ist im Internet sehr viel größer. Während man in der Tageszeitung nur wenige Stellenanzeigen findet, die den eigenen Vorstellungen entsprechen, so findet man im Internet ein sehr viel größeres Angebot.
Über diese Veränderungen sollte man sich auf jeden Fall bewusst sein, um am Arbeitsmarkt gute Chancen zu haben. Wer bei der Bewerbung noch so vorgeht, wie es vor 10 oder 15 Jahren der Fall war, der verringert seine Erfolgsaussichten ganz erheblich. Allerdings muss man über diese Veränderungen erst einmal Bescheid wissen – was allerdings viele Leute nicht tun. Den Betroffenen kann es deshalb nur nahe gelegt werden, sich zunächst einmal zu informieren und ihr Wissen im Bezug auf das Thema Bewerbung auf den aktuellen Stand zu bringen. Das ist beispielsweise möglich, indem man sich aktuelle Literatur besorgt, oder auch im Internet nach entsprechenden Informationen sucht.
Eigentlich ist es nicht besonders schwer, im Internet ein Karriereportal zu finden, welches aktuelle Informationen und Tipps zum Thema Bewerbung sowie zu anderen Karrierethemen bereithält. Wichtig ist nur, dass man sich diese Informationen beschafft und das neu erlangte Wissen umsetzt, damit man schnellstmöglich einen neuen Job findet.
Jochen Meyer
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